安徽省马鞍山市“农民学院”采取首创的“职业培训—创业培训—研修培训”三级贯通培育模式，组织开展优秀新型职业农民高端研修，培养了一大批农业龙头企业法人、高级职业经理人等，截至去年11月底，全省已认定生产经营型职业农民1.3万人，这得益于该省实施的新型职业农民培育工程。

    去年安徽省整合中央、省财政资金11712万元，在全省92个农业县全面实施新型职业农民培育工程，直接带动市、县财政投入约800万元，全省共培育新型职业农民53024人。

    据介绍，安徽省在分类开展生产经营型、专业技能型和专业服务型职业农民培育的基础上，建立了县级负责新型职业农民培育、市级负责新型经营主体带头人轮训和省级开展青年农场主与农业职业经理人培育的分层培训制度，初步建立了省级统筹，省、市、县三级联动的培育工作机制。芜湖、马鞍山、淮南、阜阳、池州等市在完成省里下达培训任务的同时，市级财政还专门安排资金支持新型职业农民能力提升培训。合肥、池州等市与浙江大学、南京农业大学、西北农林科技大学等省外知名高校合作开展培训，并组织考察学习，实施“走出去”培训模式，深受学员好评。省农委在开展青年农场主培育的基础上，重点探索开展以市场为导向，以保障就业为根本的农业职业经理人培育试点工作，人均补助资金2万元，培训周期为2年，精心研究，科学合理设置培训课程，并邀请全国顶级专业培训老师，按照“理论培训、实习训练、实战演练”3个培训环节和“培训、发证、上岗、服务”4个步骤培养100名农业职业经理人。

    同时，该省积极探索开展以“扶贫脱困”为目标的“联姻帮扶”培育模式，要求遴选为培育对象的生产经营型职业农民每人至少结对帮扶同一个产业类型的贫困户，以增强新型职业农民的社会责任。阜阳市太和县新型职业农民刘帮才，在自身不断发展壮大的同时，积极带动阜阳、亳州等地100多个贫困户种植葡萄，无偿提供苗种、技术服务，并签订协议回收葡萄进行深加工，不仅解决了葡萄的销售问题，而且还提供了100多个就业岗位，使50多个贫困户顺利脱贫摘帽。据不完全统计，全省约4.2万名生产经营型职业农民，与近10万户贫困户开展结对帮扶，在产业发展、基地建设、托管服务等方面开展合作、助力脱贫。